ЭКОНОМИКА

УДК 338.242.4:338.45:622.33.012 © В.Н. Лапаев, А.В. Каплан, М.А. Терешина, К.С. Милославская, 2018

ISSN 0041-5790 (Print) • ISSN 2412-8333 (Online) • Уголь № 6-2018 /1107/

Название

Стратегии сбалансированного социально-экономического развития угледобывающего предприятия

DOI: http://dx.doi.org/10.18796/0041-5790-2018-6-59-62

Авторы

Лапаев В.Н., канд. техн. наук, заместитель начальника отдела «НТЦ-Геотехнология», 454000, г. Челябинск, Россия, тел.: +7 (351) 220-22-00, e-mail: lapaev@ustup.ru

Каплан А.В., доктор экон. наук, директор филиала ООО «НТЦ-Геотехнология», 454000, г. Челябинск, Россия, тел.: +7 (351) 220-22-00, e-mail: kaplan@ustup.ru

Терешина М.А., канд. экон. наук, финансовый директор ООО «НТЦ-Геотехнология», 454000, г. Челябинск, Россия, тел.: +7 (351) 220-22-00, e-mail: tereshina@ustup.ru

Милославская К.С., ведущий менеджер по продажам ООО «НТЦ-Геотехнология», 454000, г. Челябинск, Россия, тел.: +7 (351) 220-22-00, e-mail: miloslavskaya@ustup.ru

Аннотация

Инновационное развитие угледобывающего предприятия является главным фактором его устойчивого функционирования и может быть достигнуто только при эффективном соединении трудовых, материальных и финансовых ресурсов, что возможно при сбалансированном социально-экономическом развитии. Сбалансированность социальных и экономических векторов развития позволяет угледобывающему предприятию достичь кратного роста показателей эффективности. Выбор направления развития определяется фактическим состоянием внешней и внутренней среды предприятия, объемом, структурой и качеством имеющихся ограниченных ресурсов, а также целями субъектов предприятия.

Развитие предприятия предлагается рассматривать с позиции достижения количественных и качественных параметров, обеспечивающих получение максимальных экономических и социальных эффектов в текущем и долгосрочном периодах. Источником социального и экономического развития, на уровне предприятия, является добавленная стоимость. Варианты распределения добавленной стоимости различаются в зависимости от стратегий развития.

В статье приведены стратегии сбалансированного социально-экономического развития обеспечивающие значимый рост эффективности и конкурентоспособности предприятия

Ключевые слова

Угледобывающее предприятие, эффективность, социально-экономическое развитие, сбалансированность, добавленная стоимость.

Список литературы

1. Кучерова Е.Н. Современный подход к устойчивому развитию предприятия // Вестник ОГУ. 2007. № 9.

2. Антонов З.Г. Переход экономики России на инновационный путь развития. // Известия Томского политехнического университета. 2013. Т. 322. № 6.

3. Das Sibarata, Mourmouras Alex, Rangazas Peter C. Economic Growth and Development. A Dynamic Dual Economy Approach, 2015.

4. Абалкин Л.И. Назревшие перемены // Вопросы экономики. 1998. № 6. С.4.

5. Захаров Н.Л., Кузнецов А.Л. Управление социальным развитием организации: Учебник. М.: ИНФРА-М, 2006. С. 5.

6. Rich Howarth Sustainability, WellBeing, and Economic Growth // Minding Nature Journal. September 2012. Vol. 5. N 2.

7. Гапонова С.Н., Бучка А.В. Развитие человеческого капитала как основа развития экономики // Экономика. Инновации. Управление качеством. 2014. № 4(9). С. 51.

8. Andreas Savvides, Thanasis Stengos Human Capital and Economic Growth. 2008. 256 p. ISBN: 9780804755405. Digital ISBN: 9780804769761.

9. Brink Lindsey. Human Capitalism. How Economic Growth Has Made Us Smarter-and More Unequal. 2013. ISBN 9780691157320.

10. William Kerr The Gift of Global Talent. How Migration Shapes Business, Economy & Society. 2018. 248 p. ISBN: 9781503605022.

11. Баев, И.А., Каплан А.В. Обоснование выбора направления социально-экономического развития промышленного предприятия // Вестник Южно-Уральского государственного университета. Сер. Экономика и менеджмент. 2012. № 22. С. 105-111

12. Каплан А.В., Пикалов В.А., Терешина М.А. Организационно-технологические особенности формирования стратегии социально-экономического развития угледобывающего предприятия // Фундаментальные исследования. 2014. № 11-12. С. 2408-2413.