Международный обзор практик расчета льгот и социальных гарантий за работу во вредных и опасных условиях труда в США: сравнительный анализ

Л.К. Жанкулова¹, А.Р. Енсебаева¹, А.П. Коваль², А.С. Искакова¹, М.С. Райхан¹

¹ РГП на ПХВ «РНИИОТ», 010000, г. Астана, Республика Казахстан

² Костанайский региональный университет им. А. Байтурсынова, 110000, г. Костанай, Республика Казахстан

УДК: 622.8:614.8(73)

ISSN: 0041-5790 (Print) • ISSN 2412-8333 (Online)

Journal: Уголь №9-2025 /1197/

DOI: http://dx.doi.org/10.18796/0041-5790-2025-9-111-116

Авторы

Жанкулова Л.К. – магистр естественных наук, руководитель сектора экологии труда РГП на ПХВ «РНИИОТ», 010000, г. Астана, Республика Казахстан, e-mail: laurazh@mail.ru

Енсебаева А.Р. – канд. юрид. наук, руководитель отдела социально-правовых исследований РГП на ПХВ «РНИИОТ», 010000, г. Астана, Республика Казахстан e-mail: nel1212kz@gmail.com

Коваль А.П. – канд. экон. наук, Костанайский региональный университет им. А. Байтурсынова, 110000, г. Костанай, Республика Казахстан, e-mail: koval_an@rambler.ru

Искакова А.С. – канд. физ.-мат. наук, доцент, руководитель Центра стандартизации и нормирования труда РГП на ПХВ «РНИИОТ», 010000, г. Астана, Республика Казахстан, e-mail: ayman.astana@gmail.com

Райхан М.С. – старший научный сотрудник Центра стандартизации и нормирования труда РГП на ПХВ «РНИИОТ», 010000, г. Астана, Республика Казахстан, e-mail: meir.raikhan@mail.ru

Аннотация

В данной статье изложен анализ систем выплат социальных гарантий и компенсаций для работников, экспонированных к вредным условиям труда, в различных отраслях и государственной службе США с фокусом на штат Калифорния. Рассмотрены размеры установленных льгот (ежегодного оплачиваемого дополнительного трудового отпуска, сокращенной продолжительности рабочего времени, повышенного размера оплаты труда), страховая защита, а также другие компенсации за вредные и опасные условия труда. Были проанализированы основополагающие законодательные и нормативно-правовые акты в сфере социальной защиты, устанавливающие и являющиеся теоретической и методологической основой при исчислении выплат социальных гарантий и компенсаций за работу во вредных и опасных условиях труда. В данном контексте статья разъясняет правовые и институциональные механизмы США в особенности штата Калифорнии. Обоснована актуальность: влияние вредных условий труда на здоровье работников и необходимость установления социальных гарантий и компенсаций.

Ключевые слова

Охрана труда, вредные и опасные условия труда, гарантии и компенсации, профессиональный риск, социальная защита.

Список литературы

Послание Главы государства Касым-Жомарта Токаева народу Казахстана «Экономический курс Справедливого Казахстана». URL: https://www.akorda.kz/ru/poslanie-glavy-gosudarstva-kasym-zhomarta-tokaeva-narodu-kazahstana-ekonomicheskiy-kurs-spravedlivogo-kazahstana-18588 (дата обращения: 15.08.2025).
Implementation strategy: Global Accelerator on Jobs and Social Protection for Just Transitions. https://www.unglobalaccelerator.org/resource/implementation-strategy-global-accelerator-jobs-and-social-protection-just-transitions.
Постановление Правительства Республики Казахстан от 28 декабря 2023 года № 1182 «Об утверждении Концепции безопасного труда Республики Казахстан на 2024-2030 годы». URL: https://adilet.zan.kz/rus/docs/P2300001182 (дата обращения: 15.08.2025).
World Social Protection Report 2024–2026 Universal social protection for climate action and a just transition. https://webapps.ilo.org/static/english/reports/flagship/world_social_protection_report_2024-26/Chapter%2004.html?utm.
The Fair Labor Standards Act. https://aele.org/2004flsa1.html?utm.
Does a collective bargaining agreement supersede FLSA? https://www.reddit.com/r/EmploymentLaw/comments/ruseay/does_a_collective_bargaining_agreement_supersede/?utm.
Hazard Pay Differential. https://www.commerce.gov/hr/practitioners/compensation-policies/premium-pay/hazard-pay/?utm_.
California Salary Laws – What Workers Need to Know. https://www.shouselaw.com/ca/labor/wage-and-hour/salary-laws/.
California Wage & Hour Laws – What Workers Need to Know. https://www.shouselaw.com/ca/labor/wage-and-hour/.
"Regular Rate of Pay" – The Rules in California. https://www.shouselaw.com/ca/labor/wage-and-hour/regular-rate-of-pay/#1.
Wages and the Fair Labor Standards Act. https://www.dol.gov/agencies/whd/flsa.
Minimum Wage. https://www.shouselaw.com/ca/labor/wage-and-hour/minimum-wage-law/.
California Overtime Law – What Every Worker Needs to Know. https://www.shouselaw.com/ca/labor/wage-and-hour/overtime-laws/-88.
"Meal and Rest Break" Laws for California Employees. https://www.shouselaw.com/ca/labor/wage-and-hour/meal-and-rest-breaks/.
California Sick Leave Law – What Are Workers Entitled To? https://www.shouselaw.com/ca/labor/leave-laws/sick-leave/.
Work Off-The-Clock in California – Is Your Employer Stealing Your Time? https://www.shouselaw.com/ca/labor/wage-and-hour/work-off-the-clock/.
3 FAM 3270 Danger pay allowance. https://fam.state.gov/fam/03fam/03fam3270.html.

Для цитирования

Международный обзор практик расчета льгот и социальных гарантий за работу во вредных и опасных условиях труда в США: сравнительный анализ / Л.К. Жанкулова, А.Р. Енсебаева, А.П. Коваль и др. // Уголь. 2025;(9):111-116. DOI: 10.18796/0041-5790-2025-9-111-116.